Bien sûr, tant les entreprises que les employés continueront d’exiger un bureau qui favorise la performance et la
collaboration, qui promeut la participation et l’inclusion. mais compte tenu de la situation actuelle et de l’avenir du travail
à court terme, le bureau nouveau genre devra assurer un certain degré d’intimité et de contrôle, instaurer un sentiment
de sécurité et montrer que le bien-être émotionnel et physique de tous est traité en priorité.